围绕大局，突出重点。紧盯住关键对象、重点环节，突出抓好干部选任、“两代表一委员”及专项巡察等工作中的举报监督，对党员干部在落实“三基建设”、“三大战役”等重点工作中存在的苗头性问题进行及早发现及早预防，综合运用提醒、函询等组织处理措施，形成监督与被监督的良好氛围。

健全机制，规范流程。将完善“12380”信访举报相关工作流程作为推进举报工作的首要任务，进一步规范了举报受理和查核工作程序，制作了“12380”举报案件登记表、请示卡、转办函等工作运行文书，做到有接访登记、有处理结果、有落实情况，及时、规范、高效的受理和查处用人问题举报。

畅通渠道，信息互通。充分发挥来信、来访、网络、电话、短信“五位一体”的抓手作用和“12380”举报平台的监督作用，加强联席部门信访举报信息的沟通与交流，实行专人专人接访登记、专人收集信息、专人整理上报。特别是在换届选举、干部考察、任前公示等关键时期，坚持工作日全天候值守电话、查看舆情，畅通干部群众表达诉求渠道。

依规管理，严肃查办。按照“分级负责、归口管理”的原则和干部管理权限对举报的内容进行严肃查处，对不属于本部范围内处理的信访举报件，依据类别、性质、干部管理权限及时转办、督办。坚决做到受理一件、查处一件，保证信访举报问题查处及时、准确、到位。（中共运城市盐湖区委组织部 卫琛）