盐湖区以干部需求为导向，利用多种形式开展干部教育培训工作。

　　一是“请进来”集中授课。通过在市、区党校组织集中培训办班的同时，充分利用河东大讲堂干部教育平台，邀请国内知名专家教授为全区领导干部作专题辅导。今年以来，共举办各类专题培训班10余期，举办河东大讲堂六期，培训干部达3000余人。

　　二是“走出去”观摩学习。利用与外地培训基地联合办班的形式，围绕城市建设、新农村建设、招商引资、现代农业发展等课题，先后组织300余名科级干部、农村实用人才、村（社区）两委干部到苏州、山东、西安等经济发达地区、农业示范点观摩学习、交流经验、拓宽思路。

　　三是“沉下去”送学下乡。通过聘请农业技术、法律顾问等专家教授，开展“流动课堂”活动，积极开展送教下乡、送学上门、送技术入户、订单式服务“三送一服务”分类送学活动，推动优质资源向基层一线倾斜，着力加强乡土人才的培育。

　　四是“线上学”网络教育。充分利用山西干部在线学院、现代远程教育网络，开展党员干部自主选学活动，党员干部可根据需要自选课程、自定时间、自定地点，灵活掌握，拓宽形式，丰富内容，有效增强了学习的实用性。（袁静）