为打造一支过硬队伍，做到自身正、自身净、自身硬，盐湖区委组织部在组工干部自身建设上重点突出，成效明显。思想教育突出党性引领。部机关在每周一、周五的集体学习上始终将党性修养和理想信念教育摆在突出位置，邀请浙江大学教授做以理想信念为内容的专题讲座，组织大家学习中央、省、市主要领导的重要讲话精神和人民日报评论文章、观看中组部专题纪录片、到烈士陵园祭扫等，使组工干部进一步接受了思想的洗礼，党性的锤炼和灵魂的升华。主题活动突出廉政内容。专题学习《运城市制止党员干部大办婚丧喜庆事宜和借机敛财行为的暂行规定》，明确组织纪律要求；组织全体干部参加廉政警示教育一日体验活动，通过看展览、观影片、答问卷，进一步筑牢廉洁防线；并要求每一名组工干部签订《“坚持公道正派，坚决与选人用人不正之风作斗争”公开承诺书》，将承诺事项、承诺措施和承诺时限分条分项列出，作为年终考评时的重要依据。专项整改突出作风转变。结合在学习讨论落实活动中反思剖析的情况，部机关制定出十二项专项整治任务，进一步完善了《部机关百分制考核办法》和考勤制度，确定干部调动、学历认定、发展党员等一批限时办结的事项，并在电子显示屏上及时对办事流程进行公示，着力解决组工干部队伍中存在的办事拖沓、审批效率低下、等靠懒散思想严重等问题。（董萌）