盐湖区委组织部四项举措开门搞活动

 

 

　　在“四带头、四过硬”活动中，盐湖区委组织部坚持开门搞活动，促使组织系统内外良性互动。

　　一是请进来“听”意见。先后3次召开征求意见建议座谈会，邀请党员领导干部、老组工干部和部分党员、人才、群众代表到部机关进行座谈交流，并通过征求意见表的形式广泛征求基层单位、服务对象和机关内部关于开展“四带头、四过硬”活动的意见建议。

　　二是入基层“察”实情。部长带领部机关中层干部，分管部长带领相关科室同志，分别下基层开展走访活动，深入农村、社区和企业，访谈基层党员、干部、人才、群众，倾听关于改进组织部门自身建设方面的期望。

　　三是多措施“展”形象。成立组织部新闻工作室，着力打造“一栏、一专刊、一网站、一专题”。“一栏”，即制作“四带头、四过硬”活动专题宣传栏；“一专刊”，即在《组工周刊》连续刊登组工干部在活动中的一些工作思考、心得体会、实践探索等；“一网站”，即在盐湖组工网开设专栏，加强对外宣传；“一专题”，即制作专题片，展示“四带头、四过硬”活动中组织部门和组工干部的新形象、新风采。同时，积极利用新闻媒体，及时进行宣传报道，着力营造关注、参与、支持活动开展的良好氛围。

　　四是疏渠道“畅”沟通。主动搭建交流平台，在盐湖组工网开设“建言献策”专栏，并由专人负责对意见建议认真梳理、定期交办、及时反馈。同时，构建信访、电话、网络、短信“四位一体”举报平台，注重从社会舆论反映中找准改进工作的切入点和着力点，不断推动组织系统内外的良性互动。（黄瑾丽）